Los bancarios cuentan además con un beneficio exclusivo en su convenio colectivo: el reparto mensual de utilidades, que equivale al 18,75% y se ajusta automáticamente según las actualizaciones del Índice de Precios al Consumidor (IPC).

Con la reunión prevista para la segunda quincena de marzo, se espera que se establezca el rumbo de las negociaciones salariales para todo 2025, dado que la paritaria bancaria se rige por el año calendario, de enero a diciembre. Existen posibilidades de que se mantenga el esquema actual de incrementos salariales mensuales indexados por inflación, un mecanismo que ha permitido preservar, hasta ahora, el poder adquisitivo de los trabajadores en un contexto de alta inestabilidad económica.

No obstante, la negociación no será sencilla. Fuentes oficiales han señalado que el Gobierno nacional busca que las empresas del sector privado adopten un esquema de incrementos con un tope del 1% mensual, estrategia que considera fundamental para intentar moderar las expectativas inflacionarias. Sin embargo, esta propuesta difícilmente será aceptada por el gremio, quien ya expresó su rechazo categórico a cualquier medida que comprometa el ingreso real de los trabajadores.